Acești salariații trebuie să primească 400 de lei în plus de la angajator
05 ian, 18:23, de  Oana Pavelescu
Cei care lucrează de acasă, în regim de telemuncă, ar trebui să primească lunar de la angajatori o sumă de bani în plus față de cazul în care aceștia ar lucra la sediul firmei.
Angajatorul trebuie să plătească 400 de lei în plus pentru acești salariați
Angajatorul trebuie să plătească 400 de lei în plus pentru acești salariați


Acești bani ar trebui să acopere anumite cheltuieli pe care angajații le suportă pentru a lucra, precum consumul de energie electrică, abonamentul pentru internet sau cheltuieli care implică un anumit tip de mobilier.

Legea care reglementează acest lucru este nr. 296/2020 și care care a introdus în Codul fiscal că următoarele sume de bani sunt venituri neimpozabile precum cele care sunt: „acordate angajaților care desfășoară activități în regim de telemuncă pentru susținerea cheltuielilor cu utilitățile la locul în care angajații își desfășoară activitatea (...) și achiziția mobilierului și a echipamentelor de birou”. Totodată, pentru aceste sume nu se percep nici contribuțiile sociale obligatorii - pensii și sănătate (CAS, respectiv CASS). Firmele care acordă acești bani îi pot include pe lista cheltuielilor deductibile.

Așadar, e vorba de bani pe care firmele îi dau angajaților pentru ca aceștia din urmă să suporte anumite cheltuieli ce țin de telemuncă, lucruri pe care, în mod normal, le plătește firma atunci când angajații sunt la birou. 

Exemplele din noua lege sunt cheltuielile cu facturile de energie electrică, încălzire, apă și internet, dar și cele pentru achiziția de mobilier și echipamente de birou.

Guvernul a decis. Ce se întâmplă cu pensiile și salariile în 2021

Acordarea cestor bani vine cu facilități în privința faptului că angajatul nu datorează impozit, CAS sau CASS iar firmele își pot deduce această chetuială la calculul impozitului pe profit

Care sunt sumele maxime și cele minime care se acordă

Angajatorii trebuie să se încadreze într-un plafon lunar de 400 de lei, corespunzător numărului de zile din luna în care salariatul muncește efectiv în regim de telemuncă. Plafonul nu reprezintă însă un maxim decât pentru ideea de neimpozitare și pentru deductibilitate, iar sumele pot fi date de firmă fără a fi necesară prezentarea de documente justificative din partea salariaților. Angajatorii, dacă vor, pot să acorde mai mult de atât. 
În cazul în care angajatorul decide să plătească mai mult firma nu va mai beneficia de facilități fiscale pentru sumele care depășesc 400 de lei.

Sunt obligați angajatorii să plătească aceste sume?

Un contract de telemuncă trebuie să cuprindă, potrivit Legii nr. 81/2018 (Legea telemuncii), "condițiile în care angajatorul suportă cheltuielile aferente activității în regim de telemuncă". Obligația firmei de a suporta aceste cheltuieli este evidentă. "Angajatorul trebuie să definească modalitățile prin care identifică și decontează angajaților, în mod rezonabil, cheltuieli precum cele cu utilitățile, cu abonamentele de internet, energie electrică și altele asemenea", scriau, de exemplu, cei de la KPMG într-un material din 2020 pe marginea telemuncii, notează avocatnet.ro. 

 

Ştiri Recomandate

Adrian Goicea. Transelectrica este precum sistemul circulator în corpul omenesc VIDEO

Adrian Goicea, președinte al Consiliului de Supraveghere Transelectrica, a vorbit despre principalele obiective ale...

Claudiu Năsui: Am delegat fix ce au delegat și alții înaintea mea

Ministrul Claudiu Năsui, a declarat într-o postare pe Facebook că problema delegărilor de competențe este tendențios...

Consiliul Concurenței clarifică cine va plăti racordurile la utilități

Președintele Consiliului Concurenței, Bogdan Chirițoiu a declarat că acest cost de racordare la rețelele de...

METEO. Vremea în București în acest weekend

Vremea prognozată pentru Bucureşti se va răci în acest week-end, precum şi în prima zi a lunii martie, în timp ce...

Florin Cîțu face PRECIZĂRI despre BUGET. Este o noțiune FALSĂ

Premierul Florin Cîţu a considerat necesar să precizeze că noţiunea de buget mic este una falsă, nefiind susţinută...

Bilanț COVID-19. Numărul pacienților în stare gravă trece de 960

Până astăzi, 26 februarie, pe teritoriul României, au fost confirmate 795.732 de cazuri de persoane infectate cu...

Avertizare ANM: Intensificări ale vântului în toată țara. Află până când

 Administraţia Naţională de Meteorologie (ANM) a emis, vineri, o informare de intensificări ale vântului, valabilă...

ASF: Economia reală, încurajată de măsurile fiscale ale guvernelor europene

 Măsurile guvernamentale implementate la nivel european pentru sprijinirea economiei reale, afectată de pandemia...

Curs valutar | Actualizat la 26-02-2021
EUR flag1 EUR = 4.8745 RON
USD flag1 USD = 4.0209 RON
GBP flag1 GBP = 5.5894 RON
CHF flag1 CHF = 4.4406 RON
AUD flag1 AUD = 3.1327 RON
DKK flag1 DKK = 0.6555 RON
CAD flag1 CAD = 3.1817 RON
HUF flag1 HUF = 0.0135 RON
JPY flag1 JPY = 0.0378 RON
NOK flag1 NOK = 0.4704 RON
SEK flag1 SEK = 0.4818 RON
XAU flag1 XAU = 228.2335 RON
Monede Crypto
1 BTC = 188746.59RON
1 ETH = 5997.70RON
1 LTC = 701.00RON
1 XRP = 1.74RON
Indicatori financiari
IRCC:
3 luni: 1.88% p.a.
ROBOR:
3 luni: 1.59%
6 luni: 1.64%
12 luni: 1.74%
EURIBOR:
3 luni: -0.5390 %
6 luni: -0.5180 %
12 luni: -0.4940 %